ร็อดเจอร์ส กุนซือคนใหม่เตรียมคว้าตัวเลสเตอร์ซิตี้

ร็อดเจอร์ส คุมแมนซิตี้มา4ปีและเป็นผู้จัดการทีมที่รับใช้พรีเมียร์ลีกยาวนานที่สุด

ร็อดเจอร์ส เบรนแดน ร็อดเจอร์สรู้ดีว่าเขาจะต้องทําหน้าที่เหมือน “ผู้จัดการทีมคนใหม่” หากเขาประสบความสําเร็จจากการสร้างแผนฟื้นฟูเลสเตอร์ ซิตี้ ในช่วงซัมเมอร์นี้กุนซือแมนฯ ซิตี้ กําลังจะจบฤดูกาลที่ 4 ที่คิง เพาเวอร์ สเตเดี้ยม และเป็นหนึ่งในผู้จัดการทีมที่รับใช้ทีมยาวนานที่สุดในดิวิชั่นนี้ มีเพียง เจอร์เก้น คล็อปป์, เป๊ป กวาร์ดิโอล่า และ โธมัส แฟรงค์ เท่านั้นที่อยู่กับสโมสรปัจจุบันของพวกเขามานาน

แล้วร็อดเจอร์สต้องการปรับปรุงทีมของเขาเมื่อซัมเมอร์ที่แล้ว แต่มันก็ไม่เกิดขึ้น เขามักจะพูดว่านั่นเป็น ปัจจัยที่อยู่เบื้องหลัง ความไม่สอดคล้องกันของสโมสรในฤดูกาลนี้ สมุดบันทึกเลสเตอร์ซิตี้: อนาคตของ ยูริ ตีเลมันส์, ผู้รักษาประตูเซ็นสัญญา, โค้ชเตเต้ เยือน เลสเตอร์ ซิตี้ การย้ายทีม, สัญญา, เบรนแดน ร็อดเจอร์สการต่อสู้กับการตกชั้น และอื่นๆเขารู้สึกว่าพวกเขาต้อง การพรสวรรค์ใหม่ ๆ เข้ามาในทีม

แต่ยังเสริมเมื่อสัปดาห์ที่แล้วว่าเขาต้องการ “รีเซ็ตทุกอย่าง” หากพวกเขาย้ายกลับขึ้นไปที่ตําแหน่ง ที่พวกเขาครอบครองใน ช่วงสองสามฤดูกาลแรกของเขา นั่นอาจหมายถึงการคิดค้นตัวเอง ใหม่ด้วยหรืออย่างน้อย ก็เข้าใกล้งานราวกับว่าเขา เพิ่งมาถึงมีการปรับปรุง ที่เราต้องทําทั้งใน สนามและนอกสนาม” เขากล่าว “นอกจากนี้ เมื่อคุณอยู่กับ สโมสรมาระยะหนึ่ง เมื่อผมไปถึงช่วงซัมเมอร์ มันจะเป็นเวลาสี่ปีครึ่ง

ร็อดเจอร์ส

ร็อดเจอร์สต้องการปรับปรุงทีมของเขาเมื่อซัมเมอร์ที่แล้วแต่มันก็ไม่เกิดขึ้น

คุณใกล้จะหมดแรงพอที่จะรับมนต์ของผู้จัดการทีมคนใหม่คุณต้องเข้ามาและทําตัวเหมือนตอนที่ผมเข้ามาครั้งแรก และรีเซ็ตค่านิยมและเงื่อนไขทั้งหมดของงานของเรา พวกเขายังคงแข็งแกร่งมาก แต่ผมจะบอกว่าเราจะมีนักเตะเข้ามามากขึ้นในช่วงซัมเมอร์นี้คุณต้องอยู่กับสโมสรเป็นระยะเวลาหนึ่ง นั่นจะเป็นความคิดตลอดฤดูกาล แต่ก่อนหน้านั้นเรามีงานใหญ่ที่ต้องทําตอนนี้ ทายผลบอลฟรี UFABET

มีหลายครั้งในฤดูกาลนี้ที่ความกดดันอยู่ที่ตําแหน่งผู้จัดการทีมของร็อดเจอร์ส จาก 6 สโมสรที่ต่ํากว่าพวกเขาในพรีเมียร์ลีก มี 5 สโมสรที่เปลี่ยนกุนซือในฤดูกาลนี้เพื่อพยายามแก้ไขเส้นทางของพวกเขา โดยมีเพียง เดวิด มอยส์ ที่เวสต์แฮมในเรือลําเดียวกับร็อดเจอร์ส กุนซือแมนฯ ซิตี้ เชื่อว่ามันได้เปิดเผยถึงการสนับสนุนที่เขาได้รับจากบอร์ดบริหารของสโมสร

อย่างแท้จริงผมรู้สึกขอบคุณและ ซาบซึ้งใจมากที่ผลงาน ของผมได้รับการยอมรับก่อนหน้านี้ และเราสามารถทํางาน ร่วมกันได้ไม่ใช่แค่ เมื่อมันดีเท่านั้น นั่นคือเมื่อคุณเห็นบอร์ดและ คนที่สนับสนุนคุณจริง ๆ เมื่อมันไม่ดีนักฉันรู้สึกขอบคุณ ที่พวกเขาไว้วางใจงานของฉัน และคาดหวังให้ฉัน เห็นเราผ่านมันไป หวังว่าประสบการณ์ของผมจะมีค่า สําหรับบางสิ่งบางอย่างเช่นกัน